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Conserver son Emploi soulève des questions de stabilité, de motivation et d'adaptabilité.
Ce livre explore les raisons de rester en poste, les stratégies pour y parvenir, et les perspectives des employeurs québécois.
Il compare les comportements des générations X, Y, Z et Alpha, et analyse les attentes des entreprises en matière de compétences et de loyauté.
Enfin, il propose une vision à long terme du marché du travail, mettant en lumière les métiers et profils qui seront en demande dans les prochaines décennies.
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